
Sukcesja w firmie to nie tylko fundacja rodzinna
Do sukcesji i dziedziczenia firmy warto się przygotować zawczasu, aby możliwie najbardziej ograniczyć negatywne skutki takich zmian. W nadchodzącym cyklu wpisów przedstawimy jak wygląda dziedziczenie jednoosobowych działalności gospodarczych, ogółu praw i obowiązków w spółkach osobowych, czy wreszcie udziałów i akcji w spółkach kapitałowych. Prezentując powyższe kwestie chcielibyśmy również przybliżyć Fundacje Rodzinne stanowiące swego rodzaju alternatywę dla klasycznego dziedziczenia pozwalającą na budowanie wielopokoleniowego majątku skupionego w jednym podmiocie.